7月25日，學(xué)校召開(kāi)了高校教師、教育管理研究人員、實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審委員會(huì)，對(duì)108位申報(bào)講師、實(shí)驗(yàn)師和助理研究員的教師進(jìn)行了緊張有序的評(píng)議，擬同意77人取得講師資格、18人取得助理研究員資格、1人取得實(shí)驗(yàn)師資格。 　　本次專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審工作根據(jù)《浙江省教育廳關(guān)于做好2006年度高校專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作的通知》（浙教高科〔2006〕86號(hào)）精神，結(jié)合我校實(shí)際情況，進(jìn)一步明確了中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的任職條件。評(píng)審中認(rèn)真落實(shí)“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、全面考核、擇優(yōu)晉升”的方針；堅(jiān)持以教學(xué)為中心，以學(xué)科建設(shè)為龍頭，以培育中青年骨干教師和跨世紀(jì)學(xué)科帶頭人為緊迫任務(wù)，扶持新建學(xué)科和新專業(yè)的師資隊(duì)伍建設(shè)，重點(diǎn)評(píng)聘在教學(xué)、科研、管理崗位上取得優(yōu)異成績(jī)的中青年業(yè)務(wù)骨干。評(píng)審中注重評(píng)審對(duì)象的敬業(yè)精神、師德師風(fēng)，鼓勵(lì)優(yōu)秀青年教師脫穎而出。 　　隨著學(xué)校的發(fā)展，今年我校中級(jí)職稱評(píng)審對(duì)象的數(shù)量創(chuàng)下了歷史新高，評(píng)審材料的質(zhì)量也有所提高。通過(guò)此次評(píng)審，進(jìn)一步優(yōu)化了學(xué)校教師隊(duì)伍和管理隊(duì)伍的職稱結(jié)構(gòu)。